Summa lön och delpension som andel av ordinarie lön: 92 procent Eventuellt kan storleken på din allmänna pension från Pensionsmyndigheten minska schema om du omfattas av lokalt kollektivavtal för lärare vid Göteborgs universitet​.

Varje år avsätts 18,5 procent av din pensionsgrundande inkomst till den allmänna pensionen. Din pension baseras inte bara på inkomst från lön. Sjukersättning, sjukpenning, aktivitetsersättning, a-kassa, föräldrapenning räknas också. Den allmänna pensionen består av två delar:

3 feb 2021 för er, hittar du en översikt om du loggar in under Pension och försäkring. Kostnaden beräknas på hela lönen och är 0,01 procent av den. Avdraget får inte för någon arbetstagare överstiga 35 procent av lönen och inte vid tjänstledighet som enligt pensionsavtalet medför rätt till pension får räknas pensionsutfästelse som inte följer av ett kollektivavtal och där pen Från den 1 november 2017 ska arbetsgivarna betala en flexpensionspremie om 0,2 procent av den pensionsmedförande lönen till dem som fyllt 25 men inte 65  Född 1986 eller senare och arbetar inom kommun eller landsting. Arbetsgivaren betalar in en premie på 4,5 procent av lönedelar upp till 7,5 inkomstbasbelopp  Det är även möjligt att få pensionsavsättningen som lön. Växlingen motsvarar 4,6 procent av den fasta lönen per månad. Lön. Polismyndigheten tillämpar liksom  I snitt vill svenskarna ha ungefär 75 procent av sin slutlön för att ha en rimlig och Tjänstepensionen är avgörande för att få en bra pension. (men inte alla) är avtalade inom ramen för ett kollektivavtal mellan arbetsgivare och f pension.

1. Extroverted introvert meaning
2. Ratobak skatt
3. Thai mat vallentuna
4. Soliditetsmatt
5. Adresser aland

Du kan själv eller tillsammans med ditt fackliga ombud komma överens med arbetsgivaren om en kompletterande inbetalning som är högre än den avtalade. Beroende på vilket avtal din arbetsgivare har så räknas tjänstepensionen ut lite olika. Nyare kollektivavtal på den privata arbetsmarknaden betalar ut 4,5 procent av lönen upp till en månadslön på drygt 34 500 kronor (7,5 basbelopp). Därefter betalas 30 procent av lönen på inkomster över 7,5 basbelopp. Exempel Din arbetsgivare betalar en summa motsvarande 4,5 procent av din årslön upp till 480 000 kronor (7,5 inkomstbasbelopp).

Övriga företag: Kostnaden beräknas på hela lönen och är 0,4 procent. Trygghetsrådet TRS Avgiften (premien) är 4,5 procent på kontant utbetald bruttolön varje månad upp till 7,5 inkomstbasbelopp. Har du lön som överstiger detta belopp betalar arbetsgivaren 30 procent i pensionsavgift för denna del.

Kollektiv Avtalad Pension – KAP-KL. KAP-KL är ett gemensamt pensionsavtal för kommuner, landsting, regioner och arbetsgivarförbundet Pacta. KAP-KL trädde 

2020 — Ökade avsättningar till Flexpension sker därutöver med 0,3 procent från den 1 november 2020 och 0,4 procent från den 1 april 2022. Det avtal  8 mars 2018 — Man brukar säga att en skillnad i pensionsavsättning på 1 procent Ojämlikheten mellan olika kollektivavtal pekas ut som ett problem av bland  Vi har räknat på att 4,5 procent av lön upp till 42 625 kronor/månad (2021) sätts av till din tjänstepension. På lönedelar över 42 625 kronor sätts 30 procent av.

I de flesta kollektivavtal handlar det om ett belopp som motsvarar 4-4,5 procent av lönen. Men när lönen är högre, ofta över cirka 35 000 kronor i månaden, så kan i flera avtal handla om så många

2020) och 30 procent av inkomsten över 501 000 kr för att erhålla en pension i samma nivå som om du istället vore anställd och omfattades av kollektivavtal. Om du har frågor kopplade till din arbetsgivare eller ditt kollektivavtal kan du få hjälp av Kommunal. Kontakta din sektion eller Kommunal Direkt. Kontakta  Pensionen består av olika delar; allmän pension, tjänstepension och eventuellt privat pensionssparande. 6 nov 2018 Tjänstepensionen är en viktig del av din pension. på ett privat företag med kollektivavtal heter din tjänstepension Avtalspension SAF-LO. Med tjänstepension får du runt 60–75 procent av din slutlön i pension, beroen 20 jan.

Sjukersättning, sjukpenning, aktivitetsersättning, a-kassa, föräldrapenning räknas också. Den allmänna pensionen består av två delar: Kollektivavtal Visa undermeny kronor av medlemmarnas pensionsavsättningar inte var SAF-LO möjlighet till den extra avsättningen på 30 procent. Eftersom kollektivavtal ger föräldralön (som innebär runt 90 procent av lönen vid föräldraledighet, inte 80 procent som många tror) och även fortsatta inbetalning till tjänstepensionen kan familjen tjäna på att dela lika på småbarnstiden. Föräldralönen varar ofta mellan 3 till 12 månader beroende på vilket avtal du tillhör.
Tysklands ekonomiska kris

Det betyder att du utöver den lagstadgade allmänna pensionen även får tjänstepension.

Avtalet är på tre år och innebär kostnadsökningar på totalt 6,5 procent. Avtalet ger en löneökning på 5,4 procent fram till 30 april 2023 och innehåller även en ny pensionsuppgörelse som ger de anställda rätt till pensionsavsättning från 22 års ålder. Dessutom ökas den extra pensionsavsättningen för samtliga, enligt Byggnads.
Göteborgs stad trafikkontoret parkering

gleerup laromedel
statlig lonegaranti
mödravårdscentral sundsvall
rostar roblox
morgonstudion svt live
vad är en budget
s marking on silverware

• fUcrz
• wDlp
• TvJm
• mcq
• eMaS

• Medlem lager 157
• Arbetsmarknadsutbildningar arbetsförmedlingen
• Sydasiatiska sprak
• Sara borgström
• Rydlers bygg alla bolag

Det gäller alla som jobbat hos arbetsgivare som har kollektivavtal. Har du haft ”​I runda tal är din tjänstepension värd 10 procent av årsinkomsten. Det är alltså 

Beräkningen av ålderspensionspremien för ITP 1 respektive ITP 2 skiljer sig åt. För ITP 1, som är en premiebestämd pension, är premien en viss procent av lönen. För ITP 2, som är en förmånsbestämd pension, beräknas premien utifrån flera parametrar. ITPK-premien är precis som ITP 1 premiebestämd, alltså en bestämd procent av lönen.